Após uma reunião com o governo municipal de Gov. Luiz Rocha e quatro assembleias, a subsede aprovou na assembleia virtual de hoje (27), a contraproposta da gestão para o reajuste salarial dos professores. A aprovação foi unânime após a apresentação do documento oficial do município com os percentuais oferecidos para reajustar a tabela salarial da categoria.
Diretoria e comissão de servidores entenderam como razoável o que o governo colocou no documento. O reajuste dos professores na tabela salarial ficará da seguinte forma: Professores do nível I (magistério) o reajuste é de 18,10% para igualar o piso nacional de 20 horas que este ano é de R$ 2.210,27; professores do nível II (graduação) 9% e professores do nível III (pós-graduação) 11%. Vale ressaltar que a gestão melhorou sua proposta em 1% para os níveis II e III depois que a primeira assembleia para debater o assunto não votou a proposta inicial do governo optando por analisar as folhas de pagamento primeiro para depois deliberar. Na segunda assembleia a categoria realizou contraposta. Já na terceira assembleia foi discutida como foi a participação do sindicato na câmara de vereadores, o resultado da análise das folhas, manutenção da contraproposta da assembleia e aprovação de ato público e, na última assembleia realizada hoje (27) por videoconferência foi aprovada a contraposta da gestão.
O destaque dessa conquista ficou por conta da mobilização dos servidores em torno da pauta e pela flexibilização do prefeito e sua equipe em chegar a um acordo com a categoria.
Com essa negociação, o SINTESPEM fechou a 7ª em sua base. Resta apenas Santa Filomena que não ofertou nada aos professores e servidores.
A segunda vice presidente, Roseane Mendes, destacou a luta pelo reajuste dos professores e falou sobre o reajuste nos vencimentos dos demais servidores no percentual da inflação oficial de 2022, conforme foi debatido na reunião com o prefeito e logo após enviado ofício encaminhado pelo sindicato sobre o assunto. “O silêncio na resposta do ofício deve ser concretizado com o reajuste implantado nesse pagamento de março. É o que espera o sindicato e servidores”, frisou Roseane Mendes.
